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在為期5天的審計中,面對國外審計老師圍繞公司組織架構、倉儲管理、藥品生產、變更控制等多方面的深度探討,道恩藥業(yè)各成員憑借專業(yè)素養(yǎng)積極回應。針對老師重點關注的生產灌裝過程無菌操作,道恩藥業(yè)清晰展示相關工作細節(jié),當老師們觀看錄制的氣流流型視頻后,對公司的無菌工藝操作給予極大贊揚,這背后是道恩藥業(yè)在日常工作中緊密配合、嚴格把控每一個環(huán)節(jié)的成果。

審計結束后,在道恩藥業(yè)總經理王學智迅速召集的專題會上,各部門人員從崗位職責出發(fā),圍繞老師提出的針對性建議展開熱烈討論,深入研究建議目的與可優(yōu)化之處。大家群策群力,在總經理對建議的深度解讀下,共同將其拆分為具體事項。最終,在“問題不遺漏、整改有目標、落地有期限”的原則指導下,明確了責任部門、整改時限與具體目標,制定出詳細的整改實施方案,這充分體現(xiàn)了道恩藥業(yè)高效的協(xié)作與執(zhí)行力。

整改實施階段,道恩藥業(yè)更是展現(xiàn)出強大的凝聚力,各部門積極配合、主動作為,確保審計建議落到實處,切實提升了生產質量與專業(yè)水平,為公司長遠發(fā)展筑牢合規(guī)和效率的基礎,也正是這種高效協(xié)作的團隊精神,助力道恩藥業(yè)順利通過本次審計。